TopJob-Sharing

Im Modul „TopJob-Sharing“ geht es um Hilfestellung bei geteilten Arbeitsplatzmodellen.
Gerade wenn sich zwei Menschen einen Job teilen, ist es wichtig, eine auf Vertrauen basierende Zusammenarbeit zu ermöglichen.

Dazu bedarf es im Vorfeld einiger Abstimmungen und Vorbereitungen.
Wer ist der Ansprechpartner bei bestimmten Fragen?
Sind die Arbeiten und Verantwortungen klar aufgeteilt?
Ein TopJob Sharing Partner muss die gleiche Einstellung zum Karrierewunsch trotz reduzierter Arbeitszeit haben und eine abgestimmte Vorgehensweise im Arbeiten ist unerlässlich.

In diesem Training kommt daher der Echtzeit-Simulator Interpersonal Skills LAB* zum Einsatz. Teilnehmer lernen im Stress-Simulator, wie sie trotz hohem Zeit- und Verantwortungsdruck optimale Leistungen erbringen. Das TopJob Sharing Team wächst zusammen und wird leistungsfähiger.

Der Interpersonal Skills LAB-Simulator führt die Teilnehmer in eine Welt, in der sie sich authentisch wie im Berufsalltag verhalten, aber auch den positiven Veränderungsprozess ihres Verhaltens direkt erleben können.